Modele biznesowe platform pracy i ich wpływ na prawa pracownicze i działania związków zawodowych [wideo]
Podziel się
Polityka Społeczna Społeczeństwo cyfrowe

Modele biznesowe platform pracy i ich wpływ na prawa pracownicze i działania związków zawodowych [wideo]


Drodzy,

mamy już dla Was nagrania (polskie i angielskie) z webinarium „Modele biznesowe platform pracy i ich wpływ na prawa pracownicze i działania związków zawodowych". Wraz z Fundacją Giacomo Brodolini postanowiliśmy zorganizować spotkanie wokół newralgicznego tematu praw pracowniczych osób, zatrudnionych w trybie platformowym: Uber Eats, Pyszne.pl etc. 

Z polskiej strony wypowiadał się Michał Lewandowski, prezes organizacji Konfederacja Pracy, który to założył pierwszy związek pracowników platformowych w Polsce. Mówił o doświadczeniach z tzw. naszego "podwórka". Doświadczenia z krajów partnerskich były w ocenie uczestników podobne, choć np. we Francji istnieje platforma dla freelancerów, artystów etc., o czym mówił Sylvain Le Bon, a zatem zawężanie prac platformowych do zadań kurierskich, jest niepożądane. Luis Pérez z Generalnego Związku Pracowników UGT odnosił się do ustawy o kurierach i jej konsekwencjach dla modeli biznesowych.

Dla przypomnienia panelistami byli:

Michał Lewandowski (Konfederacja Pracy):
Luis Pérez (UGT – Generalny Związek Pracowników)
Sylvain Le Bon (HUBL- sieć freelancerów)
Francesca Martinelli (spółdzielnia Doc Servizi)

Debatę moderował Thomas Haipeter, wykładowca Uniwersytetu Duisburg-Essen.

Serdecznie zapraszamy do wysłuchania i obejrzenia webinarium!

 





 
Zapisz się do newslettera
Newsletter